3月29日，在临沂市郯城县，一股“社区微业”的新风正悄然改变着居民的生活面貌。当地以社区为载体，创新就业服务模式，通过盘活闲置资源、培育微型工坊、搭建供需平台等方式，让居民实现家门口就业。

　　在郯城街道东城社区，临沂琦轩服饰有限公司利用社区内闲置的1000平方米场地打造社区“微工坊”，通过“订单式生产+精准化培训”模式，让百余名居民实现“出家门进厂门”的就业梦想。

　　临沂琦轩服饰有限公司东城社区分厂负责人徐丽告诉记者：“我们厂现在有员工100名左右，都是咱们附近的老百姓，通过技能培训以后来到我们这个厂上班的。

　　自去年以来，郯城街道东城社区坚持打造社区“微工坊”，鼓励社区居民设立家庭“微作坊”，积极组织开展社区“微招聘”活动，并随时征集居民职业技能培训需求，定期组织开展家门口适龄化培训，提升社区就业技能。

　　“郯城县自实施‘社区微业’行动计划以来，目前已创建社区微工坊36处，家庭微作坊3千余个，带动就业12000余人。”郯城县人力资源和社会保障局就业服务股股长郑未名介绍，“组织开展社区微招聘、招聘大集等各类招聘活动50余场次，促进4000余人实现就业。”